lillbra.se

links for 2007-11-29

• JavaScript shortcut notations – Wait till I come!
  Introduktion till olika syntax inom javascript.
  (tags: javascript reference tutorial)
• BricaBox – platform for publishing and connecting information
  Skapa din egna sajt och masha ihop det du vill ha på den.
  (tags: blog mashup publishing web2.0)

1408

John Cusack spelare författaren som reser landet runt för att besöka och skriva om hemsökta platser. Inget har skrämt honom tills den dag han checkar in på Dolphins hotell rum 1408.

Denna skräckfilm bygger på en Stephen King-roman vilket gjorde att jag hade riktigt höga förväntningar. Tankarna for nämligen till thrillern Lida (originaltitel Misery), och någonstans hoppades jag att 1408 skulle vara lika bra. Tyvärr är den inte det.
Visserligen våndas man och blir riktigt skrämd, men allt krut bränns direkt. För otäckheterna accelererar snabbt och hålls sedan på jämn nivå resten av filmen. Det gör att man tappar intresset. Efter att man har chockats över spöken och specialeffekter ett tag så blir det uppenbart att det enda filmen har är en ensam man i ett rum.
Jag saknar någonting som tar storyn vidare och lyfter den – men precis som filmens huvudperson så är den inlåst och står och trampar. 1408 motsvarade inte alls mina förväntningar.

[tags]1408, stephen king, john cusack, mikael håfström[/tags]

Facebook på jobbet eller inte

Facebooks popularitet har ställt arbetsgivarna inför ett dilemma: ska anställda få vara inloggade på arbetstid eller inte?
Allt fler företag och organisationer väljer att blockera sajten och förbjuder sin personal att använda den. Två exempel är Vägverket och MTG. Orsaken är såklart att man oroar sig att surfandet leder till minskad produktivitet, samt att oförsiktig användning kan leda till säkerhetsrisker för företaget.

Men långt ifrån alla håller med. Expressen har intervjuat coachen Nina Jansdotter, som menar att surfandet istället gör att vi jobbar bättre:

Att koppla upp sig mot communitys innebär att man får en paus. Och pauser behövs för att man ska vara kreativ, säger hon. […] Man får lätt kontakt med presumtiva kunder och samarbetspartners. Och när företaget ska söka nya medarbetare är det de som är med i nätverk och mejlinglistor som vet var dessa finns.

Expressen – Surfandet gör att vi jobbar bättre (2007-11-12)

Och Gartner-analytikern Peter Sondergaard berättar om erfarenheter från australienska bankanställda som visar att Facebook ökar produktiviteten:

De har upptäckt att de anställda blir mer produktiva när de kommunicerar med varandra och delar erfarenheter och idéer genom Facebook. De blir mer kreativa i sitt jobb och bidrar helt enkelt till att skapa mer och lönsammare affärer.

IDG.se – Facebook kan göra anställda mer produktiva (2007-11-06)

Så istället för att blockera tillgång till Facebook så finns anledning att göra tvärtom. Och det har Serena Software gjort – företaget har flyttat koncernens intranät till Facebook och uppmanar sina 800 anställda att använda Facebook minst en timme per vecka!
Och Alfresco Software räknar med att fler företag kommer göra samma sak. Därför integrerar de sin produkt för dokumenthantering med Facebook. Med den ska företag kunna kunna ladda upp dokument till Facebook och delas med kunder och anställda på ett kontrollerat och säkert sätt.

Så det finns två ytterligheter i företagens ställningstagande till Facebook: blockera eller integrera. Personligen tror jag inte på något av alternativen. Blockering är negativt för att det signalerar brist på förtroende för sina anställda. Och att använda Facebook till dokumenthantering känns onödigt efter som sociala nätverkssajter kommer och går med sina flyktiga användare. När användarna sviker Facebook för någon annan tjänst tjänar inte företaget längre något med sin integrering. För snart är det någon ny tjänst som gäller – kanske blir det Virb?

[tags]facebook, sociala nätverk, produktivitet, företagskultur[/tags]